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2019-11-21 更新 被浏览:
面议 | 广东-珠海 | 本科学历
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职位发布者
1350****986 显示号码 (联系时请说明是在廣東台灣青年就業驛站 廣州台灣青年就業驛站上看到的)
广东省珠海市香洲区南屏镇珠海大道3883号珠海赛纳打印科技股份有限公司01栋4楼
职位描述
招聘1-2人

工作内容:

1、负责海外销售团队人力资源总体规划,对人员进行现状统计分析和合理配置建议;

2、负责海外销售团队的业务人员需求报批、招聘实施和入离调管理工作;

3、负责制定和优化海外销售团队特色人力资源及行政管理制度、流程和规范并监督执行;

4、负责海外销售团队推动制订和执行薪酬及考核方案,员工薪资日常核算和发放;

5、负责海外销售团队培训方案制定与培训体系搭建,定期更新员工入职培训工具包;

6、负责海外销售团队新员工入职关注与试用评估,老员工月、季、年度考核组织实施;

7、负责海外销售公司其他日常人力资源管理工作。

工作经历:

1、本科及以上学历,专业不限,至少2年相同或类似岗位工作经验;

2、熟悉人力资源管理各模块工作,能独立开展 海外招聘和培训组织;

3、具备良好的沟通协调、语言表达能力和活动组织能力;

4、个性坚韧,积极主动,性格开朗,责任心强,重团队合作;

5、英语听说读写流利,能使用英语为日常工作语言,有海外留学经验优先。

福利待遇:

五险一金、双休、年终奖;

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